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倶知安・ニセコの社会保険労務士事務所
専門スタッフがいなくても、
人事が回る会社に。
社内の総務・人事を、外部の専門家がバックアップ。日々の労務管理から業務の効率化、仕組みづくりまで、会社に合った人事体制を支えます。
日本全国のリゾート地・観光地の、特に外国人スタッフの雇用・労務管理や、季節雇用など、専門的な対応が求められる職場を数多くサポートしています。
全国のリゾート地・観光地の
会社をサポート
北海道 ニセコ・倶知安、富良野
本州 リゾート地・観光地の宿泊業・サービス業
その他 南島のリゾート地まで
打ち合わせはすべてオンライン。北海道から南の島まで、同じ品質でお付き合いしています。
こんなお悩みはありませんか
社長や幹部が、入退社の手続きに時間を取られている
ワーキングホリデーなど、外国人スタッフの雇用が不安
担当者が定着せず、そのたびに業務が止まる
英語の雇用契約書や就業規則を整えておきたい
冬のシーズンに従業員が一気に増え、手続きが追いつかない
こうした「本業の手を止めてしまう人事の仕事」を、私たちがお引き受けします。
専任の担当者を雇う場合と、どれくらい違う？ → コスト比較を見る
カウントをお選び頂く理由
01 リゾートの現場を知っている
季節で人員が大きく変わる職場の事情を理解したうえで、担当者に伴走します。
02 外国人雇用・季節雇用に強い
ワーキングホリデーの入退社手続きから、英文の雇用契約書・就業規則まで対応します。
03 労務トラブルの現場を知っている
総合労働相談員として、あっせんの現場に立ち会ってきました。特定社労士として代理人も務めます。
サービス
手続きの代行だけでなく、御社の総務・人事部の一員として継続して関わります。
社会保険・労働保険の手続き
入退社から各種給付まで、電子申請で代行
年度更新・算定基礎届
毎年の計算から届出までお任せ
人事労務相談
日々の疑問から難しいケースまで
就業規則の作成・見直し
運用とズレのない規定を。英文にも対応
外国人スタッフの雇用支援
英文契約書、ワーホリの入退社まで
各種助成金の申請
使える助成金を確認し、申請を支援
お問い合わせ
現在の受付状況 顧問契約：要相談 ／ スポット（年度更新・算定基礎届など）：受付中 ／ 給与計算のみ：停止中
ご相談・ご依頼は、お問い合わせフォームまたはメールでお寄せください。
受付時間：平日 10:00〜17:00 ｜ メール：info@sr-count.com
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